Lohn-Erhöhungen in Tschechien

Die Löhne der Angestellten steigen in allen Einzelhandelsketten in der Tschechischen Republik. Das liegt an der Inflationsrate, aber auch an der Arbeitslosenquote.

Bei der großen Kette Albert werden die Gehälter der Mitarbeiter in mehr als 330 Filialen ab dem 1. September 2022 flächendeckend um drei Prozent steigen. Dies ist die zweite Erhöhung in diesem Jahr und die achte große Lohnerhöhungswelle seit 2016. Insgesamt erhöht Albert in diesem Jahr die Löhne der Betriebsmitarbeiter um durchschnittlich sieben Prozent.

Auch dm drogerie markt erhöht ab dem 1. Juli 2022 die Löhne für Mitarbeiter. Gleichzeitig wird der Wert der Essensgutscheine von derzeit vier Euro auf sechs Euro erhöht. Damit reagiert das Unternehmen auf die stark gestiegene Inflation sowie die Preise für Energie, Treibstoff und Lebensmittel.

Zwei Drittel der tschechischen Arbeitnehmer erwarten in diesem Jahr eine Lohnerhöhung. Die Inflation in der Tschechischen Republik übersteigt jetzt 16 Prozent, sodass die Reallöhne stark fallen. 16 Prozent der Befragten haben in diesem Jahr bereits höhere Löhne gesehen, während 27 Prozent erwarten, dass der aktuelle Arbeitgeber im Laufe des Jahres 2022 die Gehaltserhöhung durchführt. Der Durchschnittslohn in der Tschechischen Republik stieg im letzten Quartal des vergangenen Jahres im Jahresvergleich um vier Prozent auf 1.623 Euro. In realen Zahlen sanken die Monatsverdienste jedoch nach Berücksichtigung des Anstiegs der Verbraucherpreise um zwei Prozent.

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