Berufliche Inklusion bei Billa in OÖ

Vergangene Woche erhielten Menschen mit Behinderung im Rahmen des oberösterreichischen Landesprojekts „Arbeit und Inklusion“ die Möglichkeit, im Billa Plus Markt in Ansfelden (OÖ) praktische Arbeitserfahrungen zu sammeln.

Ziel der Aktion war es, den Teilnehmer:innen durch verschiedene Workshops die Welt des Lebensmitteleinzelhandels näherzubringen und sie in weiterer Folge in ein Ausbildungs- oder Arbeitsverhältnis zu überführen. „Bei Billa legen wir großen Wert auf Inklusion und die Förderung von Vielfalt in unserem Team. Die Zusammenarbeit mit dem Betriebsservice Oberösterreich und die Durchführung der Inklusionswoche in Ansfelden sind wichtige Schritte, um Menschen mit Behinderung eine berufliche Perspektive zu bieten“, erklärt Billa Vertriebsdirektor Thomas Steingruber. Auch Sabine Petzold, Senior Specialist Recruiting bei der Rewe Group Österreich ist zufrieden: „Es freut uns sehr, dass wir durch die Inklusionswoche eine so bedeutende Brücke in den Arbeitsmarkt schlagen konnten. Die Ergebnisse sprechen für sich: Bei der letzten Inklusionswoche konnten unter den Teilnehmenden zwölf Personen eine Fixanstellung bei Rewe erlangen.“